自豐田公司創(chuàng)辦以來,我們一直堅持通過提高高質量的產品與服務以奉獻社會的核心理念,在歷經多年以后,我們本著著核心理念的企業(yè)務實和活動形成的價值觀、信念與經營模式已經成為競爭優(yōu)勢的來源,這些價值與行為方式就是大家所謂的豐田模式——張富士夫
精益制造豐田模式的14項原則
原則1:管理決策以長期理念為基礎,即使因此犧牲短期財務目標也在所不惜。
·企業(yè)應該有一個優(yōu)先于任何短期決策的目的概念,使整個企業(yè)的運作與發(fā)展能夠相互呼應,朝向這個比賺錢更重要的共同目的邁進。了解你公司的歷史地位,設法使公司邁向下一個階段。企業(yè)理念的使用是所有其他原則的基石。
·起始點應該是為顧客、社會、經濟創(chuàng)造價值。評估公司每個部門實現(xiàn)此目的的能力。
·要有責任感。努力決定自己的命運,依靠自己,相信自己的能力。對自己的行為、保持與提高創(chuàng)造價值的技能等負起責任。
作者:博革咨詢
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